Creación de curriculum

Creación de curriculum

Según la charla que tuvimos ayer, con Sol para enseñarnos la creación de un curriculum. Y afrontar las posibles entrevistas de trabajo. Nos dio varios consejos con los que llevarlo a cabo.

Desde luego, que tiene que estar estructurado, cronológico, y adaptado a cada puesto que ofertemos.

Siempre limpio, y con fechas.

A la propia elección de cada cual de poner, o no fotografía.

Después, en cuánto nos encontremos enfrente del entrevistador; ser siempre sinceros, y decir la verdad. Ni que decir, que llevarla preparada.

Si por ejemplo nos preguntan sobre las empresas en las que hemos trabajado. 

No dejar mal al jefe, ó a la compañía en la que hemos estado. Tampoco a ningún compañero.

Dándose el caso de alguna pregunta personal sobre digamos si eres solter@, casad@, embarazada, etc… No tienes porque contestar, ya que es ilegal e impertinente.

Si te dicen la típica pregunta sobre si te quedarías en la empresa varios años… 

Tu, lo que puedes decir es sobre tus habilidades, junto con las aptitudes que te ves en el cargo u puesto.

Evadiendo la respuesta.

La persona de recursos humanos que tienes delante, se lee al día muchos curriculums, y al tenerlo en cuenta; el tuyo tiene que ser, que de manera directa y concreta; al echarle un vistazo lo vea rápidamente. Ya que sino, lo que descarta de manera segura.

Se puede llegar a conectar con quien te entreviste como: con quién trabajaría, que funciones voy a realizar. Así, demuestras siendo una normalidad entre dos personas que hablan. Es decir; no tú ofreciéndote para trabajar, y él ó ella viendo se eres el candidato adecuad@.

Siempre está bien que se haga una especie de carta de presentación para cada sitio. Ya que de este modo, te muestras en un papel, como eres y sepan tu forma de ser. Es decir, el tipo que eres. Ya que en los trabajos, gusta tener a gente abierta, extrovertida. Y muy por supuesto que le guste trabajar en equipo.

Aunque tampoco pasa nada, si de manera inteligente dices que eres capaza de hacer las cosas en solitario.

La presencia hace mucho, así que ve aseado, afeitado, y bien peinado. Pide permiso para sentarte, o espérate a que te lo ofrezcan.

Si te preguntan si por algún casual tienes alguna enfermedad ó discapacidad; no tienes porque responder. Está en tu propia mano, ó decisión decir que sí, ó que no.